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Focus sur le "Télétravail"

Sélection documentaire à la BU Schœlcher

Chaque semaine, la BU du campus de Schœlcher vous propose une sélection de livres, revues, BD, DVD... à lire et à emprunter à l'espace Découverte dans le hall de la BU.

Cette semaine, découvrez le " Télétravail "

Ces dernières années, en France, s’est développé une nouvelle forme de travail : le télétravail. Selon le Code du travail, ce terme « désigne toute forme d'organisation du travail dans laquelle un travail qui aurait également pu être exécuté dans les locaux de l'employeur est effectué par un salarié hors de ces locaux de façon volontaire en utilisant les technologies de l'information et de la communication. » (Art. L1222-9). Cette forme de travail comprend de nombreux avantages pour les salariés, mais aussi pour les organisations qui le mettent en place.

Pour équilibrer le côté avantageux pour les salariés et les entreprises, que la mise en place du télétravail demande une préparation sérieuse et un suivi régulier.

Venez en apprendre plus sur cette question !

Bonne lecture !

 

Les BU vous proposent ces titres, parmi beaucoup d’autres, avec un lien vers le livre sur le catalogue de la BU qui vous permettra de localiser ces références dans nos rayonnages.

 

L'intégralité du Code du travail (partie législative et réglementaire) complétée d'un appendice regroupant une centaine de textes répartis en huit thèmes avec une présentation des mesures d'urgence liées à la crise sanitaire. A jour des réformes les plus récentes.

 

 

 

Une analyse prospective des changements à l'oeuvre dans le monde du travail à travers l'examen de trois scénarios. L'impact des nouvelles technologies, les mouvements sociaux, la prise en compte de la contrainte écologique, la politique publique et l'organisation du travail sont convoqués dans cette perspective.

 

 

 

Un guide juridique autour du télétravail, abordant diverses thématiques telles que les droits et les obligations de chacun, les risques liés à l'organisation du télétravail, l'entretien du matériel, entre autres.

 

 

 

Ce guide délivre aux acteurs des entreprises de toute taille des clés pour renforcer leur performance en se dotant d'un mode de management favorisant le travail à distance. Illustré de témoignages, il propose des outils concrets utilisables à chaque strate organisationnelle pour obtenir des gains de productivité et un accroissement de l'engagement des collaborateurs.

 

 

Contributions pluridisciplinaires examinant l'expansion du télétravail depuis la crise sanitaire liée à la Covid-19. Les auteurs analysent ses effets sur le bien-être des travailleurs, la désocialisation, ses limites, entre autres.

 

 

A partir d'une étude de terrain, les auteures rendent compte de manière critique des effets de l'introduction des outils collaboratifs et numériques dans les organisations ainsi que de l'impact d'une digitalisation croissante, accélérée par la pandémie de Covid-19, sur les manières de travailler. Sont notamment analysés la question du travail hybride et les effets indésirables de cette évolution.

 

 

Des conseils pour travailler chez soi efficacement, grâce à de bonnes méthodes d'organisation et des outils indispensables aux réunions virtuelles et au partage d'informations, notamment avec les plates-formes collaboratives Zoom et Slack.

 

 

 

Des outils pour adapter ses pratiques managériales au travail à distance, continuer à piloter les projets et conserver la relation de confiance établie avec ses collaborateurs.

 

 

 

Un guide pour développer son entreprise dans le cadre du télétravail : organiser son travail, gérer son temps, gagner en efficacité et développer sa communication. Avec des tests, des quiz, des ateliers et des bilans d'autoévaluation.

 

 

Associant éclairages théoriques et conseils pratiques, un guide pour télétravailler efficacement. L'équipement et l'installation, l'organisation quotidienne, l'interaction avec les collègues et la concentration sont quelques-unes des thématiques abordées. Avec des QR codes permettant d'accéder à du contenu supplémentaire en ligne.

 

 

 

Les auteures livrent des conseils aux managers et aux télétravailleurs pour mettre en place et s'adapter à ce nouveau mode de fonctionnement professionnel : travail en équipe, organisation, communication, conditions logistiques ou encore motivations.

 

 

 

Des outils et des méthodes pour mettre en place le télétravail et le gérer grâce à un mode d'organisation collectif régulé par le manager mais aussi par l'équipe. Avec les témoignages de managers et de dirigeants de grands groupes qui le pratiquent.